Geradlinige, "hands-on" und umsetzungsstarke Führungsperson mit grosser Verantwortungsbereitschaft und hoher Entscheidungskompetenz.
Projekterfahrener und interdisziplinär geprägter Betriebsökonom mit hohem Verständnis im Bereich HRM sowie starken Kommunikations- und Analysefähigkeiten
Langjährige Führungserfahrung in Linien- und Matrixorganisationen, entsprechende Budget- und Ergebnisverantwortung, Führungserfahrung in HR, Finanzen, Finanzplanung/Controlling & Pro-jektmanagement
Deutsche Muttersprache, absolut verhandlungssicher in Französisch & sehr gute Englischkenntnisse
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