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Viele Leute sind heutzutage gegenüber Weiterbildung positiv eingestellt. Der Unterschied zwischen diesen Leuten und InnoHubs Kunden ist, dass letztere aktiv werden und sich weiterbilden. Denn sie wissen, welchen Einfluss handlungsbezogenes Wissen zu Führung, Kommunikation, Projekt Management, Produktivität, Resilienz, Verhandlung uvm. auf Ihre Ergebnisse, die eigene Zufriedenheit und das Fortkommen Ihrer Karriere hat.
Die Wurzeln unseres Kompetenzzentrums liegen mit InnoPark seit 2003 in der Erweiterung von Kompetenzen für den Arbeitsmarkt. Ursprünglich war unser Angebot in Zusammenarbeit mit dem SECO und verschiedenen kantonalen Ämtern aus der ganzen Schweiz auf arbeitsmarktliche Massnahmen ausgerichtet. Für die Effektivität unserer Programme waren wir darauf angewiesen, die wirklich wichtigen Fähigkeiten zu kennen, mittels derer unsere Kunden nachhaltig Erfolg in der Arbeitswelt haben und uns hier einen Expertenstatus aufzubauen.
Mit den immer grösser werdenden Anforderungen durch Digitalisierung und Vernetzung sowie steigende Burnout-Zahlen begannen wir, unseren Fokus zu erweitern und unser Spezialwissen auch Firmen und Privatpersonen zur Verfügung zu stellen.
Es ist InnoHubs Mission, Mitarbeitende und Selbstständige bei der Erlangung der Kompetenzen zu unterstützen, mit denen sie den Anforderungen der heutigen Arbeitswelt gewachsen bleiben. Und die sie dazu befähigen, in ihrem Umfeld innovativ, zufrieden und nachhaltig zu wirken. Deshalb fokussieren unsere praxisbezogenen Kurse und Coachings auf grundsätzliche Fähigkeiten wie erfolgreiche Kommunikation, geschicktes Verhandeln, wirkungsvolles IPMA Level D Projektmanagement, erhöhte Produktivität, effektive (Selbst)-Führung sowie Stressmanagement oder Burnout-Prävention, mittels derer unsere Kunden Ihre unterschiedlichen
Anforderungen erfolgreich bewältigen. Dies ergänzen wir mit passender Karriereberatung und der Vernetzung in der InnoHub Community, wodurch neue Verbindungen und Innovationen entstehen.
Auf diese Weise stellen wir sicher, dass unsere Kunden die Anforderungen meistern, die Digitalisierung, Automatisierung und Vernetzung bieten. Und dass sie mit den richtigen Kompetenzen ausgestattet ihren Alltag auch zufriedener bewältigen.
Erhalten Sie wertvolle Informationen zu wichtigen Kompetenzen für Mitarbeitende und Selbstständige sowie Tipps für Ihre Karriere, indem Sie unseren monatlichen Newsletter abonnieren.
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